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能者上平者让庸者下

德为先，品为上，先做人，后做事【hòu zuò shì】，德才兼备【bèi】。

贤德的【xián dé de】人居于掌权的地位，有才干【yǒu cái gàn】的人【de rén】担当合适的职务，只有德才兼备的人【de rén】，才能胜【cái néng shèng】任亚洲AV美女天堂一区【táng yī qū】二区三区的领【qū de lǐng】导岗位。

选

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向在岗人员提【rén yuán tí】供岗位【gòng gǎng wèi】技能培训【xùn】和考试，对特殊【duì tè shū】工种人【gōng zhǒng rén】员考核取得资格后持证上岗。
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为“德才兼【dé cái jiān】备”精英提供工商【gòng gōng shāng】管理【guǎn lǐ】、EMBA等管理【guǎn lǐ】脱产培【tuō chǎn péi】训机会。

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岗位说明书明【míng shū míng】确【què】

岗位名称【chēng】

职责权限【xiàn】

任职要求

岗位职责明确【què】

通过制度的完善和规【shàn hé guī】范【fàn】，流程再造和优【zào hé yōu】化，保证了职能的有效发挥。
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绩效考【jì xiào kǎo】核

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在【zài】“公平、公正【gōng zhèng】、公开”的基本【de jī běn】原则下【yuán zé xià】，亚洲中文字幕无码一区日日添夜夜【tiān yè yè】根据员工能力【gōng néng lì】及工作完成程度定期考核。
三种晋升通道【shēng tōng dào】

管理通道【dào】

技术通【jì shù tōng】道【dào】

技师通道【dào】

晋升平【jìn shēng píng】台成熟

每一岗位根据工作职责、复杂程度、工作熟练性等不同分【bú tóng fèn】成若干晋升职【jìn shēng zhí】级【jí】。

事业留【shì yè liú】人: · 充分了解人才【jiě rén cái】的需求和意愿 · 为人才【wéi rén cái】提供适【tí gòng shì】合其要求的晋升道路

感情留【gǎn qíng liú】人: · 营造积【yíng zào jī】极向上【jí xiàng shàng】、团结和【tuán jié hé】谐的人际关系和工作环【gōng zuò huán】境 · 领导带人真诚，体察名情

待遇留【dài yù liú】人: · 提供有【tí gòng yǒu】竞争力【jìng zhēng lì】的薪资待遇 · 提供丰厚的福利待遇【lì dài yù】

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